4 मे रोजी, रुईताई हार्डवेअर नेफ ब्रँड कॉर्पोरेशनने 'मे चौथ्या चळवळीच्या शंभरव्या वर्धापन दिनानिमित्त' संघ विकास उपक्रम राबविला.
कंपनीच्या सर्व विविध विभागांतील ५० हून अधिक कर्मचारी विस्तारासाठी.
त्याच दिवशी क्रियाकलाप, प्रशिक्षक यादृच्छिकपणे चार संघांमध्ये विभागलेल्या युवा लीगच्या क्रियाकलापांमध्ये भाग घेतील, संघ त्यांच्या संघाचा कर्णधार, नृत्यदिग्दर्शन संघाचे नाव आणि घोषणा यासाठी त्यांच्या कल्पना आहेत.
हिरवा, पिवळा, लाल कॅमेलिया, निळा या अभिजात वर्गातील अनुक्रमे त्यांचे फाल्कन.
, चार संघांच्या आदेशाखाली कोचमधील मोठ्या आवाजात आणि व्यवस्थित निश्चित, अनुक्रमे 'विश्वास मागे पडणे', 'भिंत चढणे' प्रकल्प पार पाडणे.
आव्हानात्मक प्रकल्पाला सामोरे जाण्यासाठी, कार्यसंघ सदस्यांनी सक्रियपणे भाग घेणे, चिडवणे आणि कल्पना समजून घेणे, धैर्याने आव्हान देणे, खेळाडूंमध्ये एकमेकांना प्रोत्साहन देणे, विचार करून आणि एकत्र घाम गाळून आव्हान पूर्ण करणे.
कंपनी कर्मचारी विभागांमधील संवाद अधिक मजबूत करण्यासाठी, एकमेकांमधील अंतर कमी करण्यासाठी, विश्वास मजबूत करण्यासाठी, एकमेकांना समजून घेण्यासाठी आणि सहकार्य करण्यासाठी, ऐक्य आणि परस्पर सहाय्याची जाणीव वाढविण्यासाठी हा उपक्रम आहे.
परस्पर देवाणघेवाण आणि शिक्षणाद्वारे, आम्ही एकमेकांवर विश्वास ओळखतो, कार्यक्षमतेत सुधारणा करण्यासाठी, कार्यक्षमतेत सुधारणा करण्यासाठी, कार्यप्रणाली सुधारण्यासाठी, टीम वर्कचे महत्त्व आणि नाविन्यपूर्ण कार्य सकारात्मक भूमिका बजावते.
