4 મેના રોજ, રુઈટાઈ હાર્ડવેર નેફ બ્રાન્ડ કોર્પોરેશને 'મે ચોથા ચળવળની એકસોમી વર્ષગાંઠની ઉજવણી માટે' ટીમ વિકાસ પ્રવૃત્તિઓની થીમ હાથ ધરી છે.
કંપનીના તમામ વિવિધ વિભાગોના 50 થી વધુ કર્મચારીઓ વિસ્તરણ કરવા માટે.
તે જ દિવસે પ્રવૃત્તિઓ, કોચ અવ્યવસ્થિત રીતે ચાર ટીમોમાં વિભાજિત યુવા લીગની પ્રવૃત્તિઓમાં ભાગ લેશે, ટીમો તેમના ટીમના કેપ્ટન, કોરિયોગ્રાફી ટીમના નામ અને સૂત્ર માટેના તેમના વિચારો છે.
તેમના બાજ અનુક્રમે, લીલા, પીળા, લાલ કેમેલીયા, વાદળીના ભદ્ર વર્ગના.
, જોરથી અને સરસ રીતે નિશ્ચિતપણે કોચમાં ચાર ટીમોના આદેશ હેઠળ, અનુક્રમે 'વિશ્વાસ પાછા પડો', 'દિવાલ ચઢો' પ્રોજેક્ટ હાથ ધરવા માટે.
પડકારરૂપ પ્રોજેક્ટનો સામનો કરવા માટે, ટીમના સભ્યોએ સક્રિયપણે ભાગ લેવો, ખીજવવું અને વિચારોને સમજવું, બોલ્ડ પડકાર, ખેલાડીઓ વચ્ચે એકબીજાને પ્રોત્સાહિત કરવા, સાથે મળીને વિચાર અને પરસેવા સાથે પડકારને પૂર્ણ કરવો.
આ પ્રવૃત્તિ કંપનીના કર્મચારીઓના વિભાગો વચ્ચેના સંદેશાવ્યવહારને વધુ મજબૂત કરવા, એકબીજા વચ્ચેના અંતરને દૂર કરવા, વિશ્વાસને મજબૂત કરવા, એકબીજાને સમજવા અને સહકાર આપવા, એકતા અને પરસ્પર સહાયતાની ચેતનાને વધારવા માટે છે.
પરસ્પર વિનિમય અને શિક્ષણ દ્વારા, અમે એકબીજાના વિશ્વાસને ઓળખીએ છીએ, ટીમ વર્કનું મહત્વ અને નવીનતામાં સારી, કાર્યક્ષમતામાં સુધારો કરવા, અમલીકરણમાં સુધારો કરવા માટે સકારાત્મક ભૂમિકા ભજવે છે.
