Op 4 mei heeft Ruitai Hardware Neff Brand Corporation het thema 'ter herdenking van de honderdste verjaardag van de Vierde Mei-beweging' teamontwikkelingsactiviteiten uitgevoerd.
Meer dan 50 medewerkers uit alle verschillende divisies van het bedrijf om uit te breiden.
Activiteiten op dezelfde dag zal de coach deelnemen aan de activiteiten van de jeugdcompetitie, willekeurig verdeeld in vier teams, de teams zijn hun ideeën voor hun teamcaptain, choreografieteamnaam en slogan.
Hun valken zijn respectievelijk van de elite van groene, gele, rode camelia, blauw.
, onder leiding van de vier teams in de koets die luid en keurig vastgelegd respectievelijk het 'trust fall back', 'climb the wall' project uitvoeren.
Geconfronteerd met een uitdagend project, teamleden om actief aan deel te nemen, de brandnetel en ideeën te begrijpen, de uitdaging aan te gaan, elkaar tussen spelers aan te moedigen, de uitdaging aan te gaan door samen na te denken en te zweten.
Deze activiteit om de communicatie tussen afdelingen van het bedrijf verder te versterken, de afstand tussen elkaar te verkleinen, het vertrouwen te versterken, elkaar te begrijpen en samen te werken, het bewustzijn van eenheid en wederzijdse hulp te vergroten.
Door wederzijdse uitwisseling en leren erkennen we het vertrouwen in elkaar, het belang van teamwerk en goed in innovatie, om de werkefficiëntie te verbeteren, de uitvoering te verbeteren en een positieve rol te spelen.
